一、非公有制企業黨支部工作制度

（一）支部在上級黨組織的領導下開展工作，按時參加上級召開的會議，接受指示，領受任務，履行職責。

（二）每年初制訂全年工作計劃，報上級黨組織批準后按計劃實施。

（三）工作中出現的問題，及時向上級黨組織請示，取得支持，避免出現方向性錯誤。

（四）結合企業的生產經營，每月組織開展一次黨的活動，每半年組織召開一次民主生活會。

（五）加強黨員教育管理，積極穩妥發展新黨員，及時接轉流動黨員組織關系，按規定收繳黨費。

（六）積極宣傳黨的政策，每季度向企業主通報一次黨組織活動情況，就企業生產經營提出意見和建議，聽取企業主對黨組織的意見和建議。

（七）積極組織黨員聯系職工活動，開展企業文化建設，黨員開展學習培訓時，可以吸收非黨職工參加。

（八）領導好企業工青婦等群團組織建設，支持他們充分發揮作用。

二、發展黨員制度

（一）黨支部要積極引導職工中的優秀分子向黨組織靠攏，采取工青婦“三推優”的辦法發展黨員。

（二）要制定培養發展計劃，建立專門的入黨積極分子培養檔案，重點在生產一線和企業管理人員、技術骨干中發展黨員。

（三）對入黨積極分子要明確培養人，結合企業生產經營和黨組織工作目標，對其分任務、壓擔子，加強實際鍛煉。

（四）發展黨員要按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》的規定，嚴格程序，在確保質量的前提下每年至少發展1名黨員。

（五）實行發展黨員公示制，在確定入黨積極分子、納新黨員、預備黨員轉正時未經過公示的，一律不予發展和轉正。

三、流動黨員管理制度

（一）黨員外出務工經商或從事其他正當職業，應事先向原所在黨支部報告。

（二）黨員外出時間在6個月以上，且有固定地點的，將其組織關系轉至所在地區或單位黨組織。

（三）黨員臨時或季節性外出且無固定地點的，組織關系仍由原黨組織管理，并需申請核發《流動黨員活動證》。

（四）正式黨員3人以上集體外出，且地點相對集中的，建立臨時黨小組。黨組織可通過網絡、電話等形式對流動黨員進行管理，如談心、學習教育、信息交流、意見反饋等。

（五）外出黨員和臨時黨小組負責人應主動經常與原黨支部保持聯系，定期向黨員聯系人匯報本人近期的思想、工作、生活與學習情況，外出黨員接到原黨支部有重要活動通知后，應按時返回。

（六）黨員持《流動黨員活動證》在外出所在地或單位黨組織參加黨的組織生活，但不享有表決權、選舉權和被選舉權。

（七）對外來務工經商的黨員，積極接受他們的黨組織關系和黨員身份證明件，安排他們參加黨的活動和過組織生活。

四、“三會一課”制度

（一）支部黨員大會。一般每季度召開一次，可同黨日活動結合進行。支部大會由書記或副書記召集主持，有表決權的到會人數超過應到會有表決權黨員人數的半數時，會議才能召開。支部黨員大會主要任務是：傳達貫徹黨的方針、政策和上級黨組織的決議、指示；討論決定本支部的重大問題；選舉新的支部委員會，增補和撤銷支部委員；討論通過黨員發展、轉正；提出對黨員的獎勵和處分意見，決定職權范圍內的對黨員的表彰和處分。 

（二）支部委員會。一般每月召開一次，如遇緊急事情需要研究，可隨時召開。支委會由書記或副書記召集并主持。有半數以上成員出席時，會議才能召開。會議的主要內容是：研究、貫徹上級黨組織和支部黨員大會的決議和指示；研究支部自身建設和黨員管理教育方面的問題；研究培養、發展新黨員方面的問題；討論研究協調工會、共青團等群眾組織工作方面的問題； 

（三）黨小組會。一般每月召開一次。主要內容是：組織黨員學習；研究如何貫徹支部決議和各項工作任務；黨員匯報思想和工作情況；開展批評和自我批評；研究選舉和發展黨員工作。

（四）黨課。一般每年不少于兩次。黨支部在每年年初制訂出當年黨課教育計劃，參加人員是全體黨員和入黨積極分子。主要內容是：新時期黨的方針、政策，學習黨的基本知識，也可根據形勢的需要和黨員的思想實際確定。黨課的方式可靈活多樣。

五、黨員民主生活會制度

       民主生活會制度，主要指黨員在支部、黨小組以交流思想、開展批評與自我批評為主要形式的生活會制度。　　     

（一）民主生活會每年召開兩次，上半年在6月底前召開，下半年在12月底前召開。會議應提前一星期通知全體黨員，并請上級黨組織派人參加。

（二）黨支部書記、委員除參加黨員民主生活會以外，還要專門召開支部委員會的民主生活會。

（三）支部班子成員在會前要交換意見、溝通思想，聽取或征求黨內外群眾的意見和建議。

（四）民主生活會遵循實事求是的原則和“團結 —— 批評和自我批評 —— 團結”的方針。應圍繞議題交流思想認識，總結經驗教訓，以誠相見，相互監督與勉勵，達到共同提高的目的。

（五）會議基本內容：貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級指示、本支部決議的情況，實行民主集中制的情況，加強黨風廉政建設的情況，崗位職責履行情況。

（六）對會上提出的問題,要及時落實整改措施。對群眾普遍關心的問題，要將整改措施用適當的方式向群眾公布，接受群眾監督。

六、黨組織生活制度

（一）每個黨員，不論職務高低，都必須編入黨的一個支部（或黨小組）參加黨的組織生活，接受黨內外群眾監督。

（二）每月召開一次至兩次支部委員會議。

（三）每月召開一次黨小組會議。

（四）每季度召開一次支部黨員大會，討論研究支部重要議題。

（五）每半年安排黨員接受一次黨課教育。

（六）每年召開一次民主生活會。支部書記和委員除了參加黨小組黨員民主生活會之外，還要專門召開支部委員會的民主生活會。

（七）適時組織黨員開展靈活多樣、嚴肅活潑、注重實效的各類組織活動。

（八）黨員參加各類組織生活要做到有記錄、有總結、有匯報。

七、民主評議黨員制度

民主評議黨員是保持黨的先進性和黨員純潔性隊伍的重要措施。為切實加強黨員教育、管理和監督，妥善處置不合格黨員，根據《黨章》規定和上級有關文件精神，特制訂本制度。

（一）民主評議黨員要堅持從嚴治黨的方針，按照黨員標準，樹立歷史的、辯證的觀點，運用批評與自我批評的武器，堅持實事求是的原則。

（二）民主評議黨員每年進行1次。

（三）民主評議黨員在廣泛征求黨內黨外意見的基礎上，采取“雙評一審”（黨內評議、群眾評議、黨組織審定）的方法進行。

（四）民主評議黨員工作，在黨支部領導下進行，必要時上一級黨組織派員參加。評議格次由黨支部根據黨內評議和黨員行為積分綜合審定，評議結束后，黨支部應將評議情況傳達本人，并報上一級黨組織。

（五）民主評議黨員的內容，包括黨員思想、工作、學習和廉潔自律等方面的表現情況，評議時以看表現，擺問題，提意見，找差距為主，積極開展批評與自我批評，不能搞成單純的評功擺好。

（六）黨員領導干部要以普通黨員的身份參加民主評議，以身作則，開展批評與自我批評，虛心聽取黨員意見，本著有則改之、無則加勉的原則，決不允許打擊報復。

（七）民主評議黨員與評先評優活動、黨員集中培訓及黨支部民主生活會等結合進行。

八、黨費收繳制度

（一）每個共產黨員都必須自覺按月交納黨費。

（二）交納黨費數額具體依據當地企業工人工資標準比例執行。

（三）生活確有困難的黨員，由本人提出申請，經支部委員會批準，可以少交或免交黨費。

（四）黨員除按規定交納黨費外，本人自愿多交不限。

（五）新入黨的黨員應從上級黨委批準為預備黨員的當月開始交納黨費。

（六）黨員如有特殊情況不能親自交納或不能按月交納的，經支部委員會同意，可以委托其他黨員代為交納或預交、補交，預交、補交時間一般不超過6個月。

（七）無正當理由連續6個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。